Основними поясненнями, які надають порушники-роботодавці, це «людина працює перший день», «випробувальний термін» і т.п., тоді як насправді це небажання сплачувати податки та збори із заробітної плати найманих працівників.
Так, наприклад, в одному з кафе м.Чоп у приватного підприємця Р. виявлено 4 найманих працівників без оформлення трудового договору; а в магазині с.В.Добронь у приватного підприємця Ю. виявлено 5 незареєстрованих працівників.
Інколи в роботі трапляються і курйозні випадки. Так, при проведенні спільного рейду з працівниками Управління праці та соціального захисту населення було прийнято рішення перевірити офіційне оформлення найманих працівників на цегельному заводі приватного підприємця К. що у В.Доброні. Побачивши службовий автомобіль податкової інспекції, близько 10-ти робітників з високого старту через болото розпочали спринтерський забіг у поле. Їхній швидкості позаздрили б навіть деякі спортсмени.
Незважаючи на песимістичні настрої багатьох наших платників, всі ми мріємо про щасливе майбутнє. Але вже сьогодні кожна людина, змінюючи на краще щось у своєму житті, трудовій діяльності, навіть у своїй поведінці, цим самим вносить свою часточку в загальне благополуччя країни. І в своє власне благополуччя. Адже офіційне працевлаштування – це соціальний захист, це майбутня пенсія. Врешті - решт, це повага до себе самого.