На Закарпатті заборгованість по зарплаті становить понад 5 млн грн

Стан погашення заборгованості із виплати заробітної плати, пенсій, стипендій, інших соціальних виплат та податкового боргу обговорили на засіданні селекторної наради в Закарпатській ОДА. Участь у заході взяли керівники департаменту соціального захисту населення ОДА, ГУ Міндоходів у Закарпатській області, ГУ статистики у Закарпатській області, ГУ Пенсійного фонду України у Закарпатській області, РДА та МВК.

В ході селекторної наради директор департаменту соціального захисту населення ОДА Віктор Мацола зазначив, що станом на 1 червня 2014 року заборгованість із виплати заробітної плати в області становила 4623,7 тис. грн. і порівняно до  1 січня 2014 року зменшилася на 3680,0 тис. грн., або 44,3%. Заборгованість області станом на 1 січня (8308,7 тис. грн.) становила 1,0% до загального боргу в Україні (808167 тис. грн.).       

За оперативними даними РДА та МВК, станом на 7 липня 2014 року заборгованість із виплати заробітної плати на підприємствах, організаціях, установах області становить 5189,2 тис. грн.

Повністю відсутня заборгованість у 6 адміністративно-територіальних одиницях області: у м.Чоп,   Іршавському, Міжгірському, Виноградівському, Перечинському та Свалявському районах.

Також відбулося зменшення боргу на таких економічно активних підприємствах, як: ДП МОУ „Мукачівська ГРД” - з 16,4 тис. грн. до 8,5 тис. грн., учбово-спортивна база „Закарпаття” - з 160,9 тис. грн. до 63,1 тис. грн., ДП агропромислова фірма „Леанка” - з 127,3 тис. грн. до 117,5 тис. грн.

Водночас є активні підприємства, які наростили борг протягом місяця: ДП „Закарпатський  науково-дослідний проектний інститут землеустрою” - з 23,9 тис. грн. до 35,4 тис. грн., ТОВ комплекс „Закарпаття” - з 392,0 тис. грн. до 407,0 тис. грн., Мукачівське учбово-виробниче підприємство УТОС - з 288,0 тис. грн. до 307,8 тис. грн., ДП „Батьовський КХП” - з 612,0 тис. грн. до 616,2 тис. грн., ВАТ АФ „Яворник” ” з 30,4 тис. грн. до 32,5 тис. грн., філія Великоберезнянське лісове агропромислове господарство” - з 353,1 тис. грн. до 384,9 тис. грн.

Зазначалося також, що виникли нові активні  підприємства-боржники:  ПАТ „Машинобудівний завод „Тиса” – 504,7 тис.грн., ДП „Воловецьке лісове господарство” – 449,7 тис.грн., радгосп-завод „Великолазівський” – 70,0 тис.грн.

Заборгованість із виплати заробітної плати на підприємствах-банкрутах становить 1082,5 тис. грн., порівняно з 1 червня 2014 року зменшилася на 83,6 тис. грн., або на 7,2%.

На підприємствах, що призупинили економічну діяльність, борг становить – 65,9 тис. грн. і порівняно до попереднього місяця залишився без змін. Іншої форми власності − 65,9 тис. грн.

За результатами селекторної наради керівники галузевих департаментів та управлінь ОДА повинні підготувати та направити листи на адресу керівників відповідних міністерств та відомств, а також органів місцевого самоврядування, які є засновниками державних та комунальних підприємств, щодо вжиття необхідних заходів. Зокрема, скласти покроковий план по кожному підприємству-боржнику із виплати заробітної плати, що знаходяться в оперативному галузевому підпорядкуванні, щодо конкретних заходів, які вживатимуться з метою погашення зарплатних боргів до кінця поточного року з наданням конкретних термінів, та забезпечити його виконання.

Теги: заборгованість, зарплата

0 Коментувати

Ділитись

На головну

Додати в закладки

Версія для друку

Переслати